De plus en plus d'indépendants dans l'industrie flexible

9 mai 2020

En 2019, nous avons recensé 1,1 million de travailleurs indépendants sans personnel (zzp'ers) aux Pays-Bas. Il s'agit de personnes pour lesquelles l'activité indépendante est l'emploi principal. Ce nombre est en augmentation depuis des années. Si l'on compte également les personnes pour lesquelles le travail indépendant est un revenu secondaire, ce nombre est encore plus élevé. Total allons-nous changer d'avis ? la barre des 1,5 million. Nous rencontrons des indépendants dans tous les secteurs. Ils ont souvent plus de 45 ans et sont majoritairement des hommes. En outre, les indépendants ont généralement un niveau d'éducation élevé.

Quelques chiffres en un coup d'œil

Personnes occupées (15 à 75 ans) par âge
	15 à 25 ans (%)	25 à 45 ans (%)	45 à 75 ans (%)
Indépendants	5,7	34,9	59,4
Employé	17,5	41,5	41,0

Niveau d'éducation employé
	Faible (%)	Secondaire (%)	Haut (%)	Inconnu (%)
Indépendants	15,9	36,4	45,9	1,8
Employé	20,8	40,6	37,4	1,2

Source : CBS, Chiffres de 2019

Pourquoi devenir indépendant ?

Il y a plusieurs raisons pour lesquelles les travailleurs salariés deviennent indépendants. Souvent, c'est parce qu'ils veulent mieux contrôler le moment et le lieu où ils travaillent. Les gens disent aussi qu'ils recherchent une nouvelle défi. Parfois, le souhait de "créer sa propre entreprise" est également exaucé.

Il est rare que l'on devienne indépendant parce qu'un contrat n'est pas renouvelé ou parce qu'un employeur souhaite s'engager dans une construction flexible.

Les Pays-Bas en Europe le 7^e emplacement

Au sein de l'Union européenne (UE), un travailleur salarié sur dix (âgé de 15 à 75 ans) est un travailleur indépendant. C'est en Grèce (22%) et en Roumanie (16%) que la proportion de travailleurs indépendants est la plus élevée. Dans ces pays, cela s'explique par la forte proportion de travailleurs dans le secteur agricole. Les Pays-Bas se classent au 7e rang de l'UE (12%). La part la plus faible se trouve au Danemark (5%).

Dans la plupart des États membres de l'Union européenne, la part des travailleurs indépendants dans la population active occupée augmente. Les Pays-Bas sont l'un des pays qui connaît la plus forte croissance.

Indépendant dans le secteur des soins de santé

Aux Pays-Bas, nous constatons une augmentation constante du nombre de travailleurs indépendants, en particulier dans le secteur des soins. Il s'agit souvent de prestataires de soins expérimentés qui en ont assez d'être employés par une institution de soins. Trop de changements de postes et des politiques floues L'inquiétude est souvent citée comme raison pour Un passage à une construction zzp. Étant donné que les règles fiscales pour les travailleurs indépendants ont été élargies, le travail indépendant devient de plus en plus populaire. 

Risques liés à l'exercice d'une activité professionnelle indépendante dans le secteur de la santé

Une fois que vous êtes indépendant, vous êtes aussi un entrepreneur. Vous avez un privé de l'entreprise. Cela signifie que vous agissez "pour votre propre compte et à vos propres risques". La responsabilité de vos actes vous incombe. Vous devez également vous occuper de tout : aspects financiers, fiscaux, service à la clientèle et responsabilité. En outre, vous êtes responsable de la gestion de vos débiteurs, ce qui est parfois une véritable corvée.

Une bonne assistance administrative résout bien des problèmes

De plus en plus d'indépendants choisissent de confier leurs tâches administratives à une entreprise. un soutien fiable au back office comme Payoffice B.V. Celui-ci vous emmène très loin. un peu de travail et parfois de l'inquiétude de la part de mains. Au sein de notre plateforme ICT propriétaire, votre administration est entre de bonnes mains et vous n'avez aucune raison de vous inquiéter. à se préoccuper. Feuilles de temps, factures, accords, fiches de paieTout est saisi et géré numériquement et tout est facile à voir pour tout le monde.

Sur la base de votre relevé d'heures, nous facturons votre/vos client(s) et portons s'occuper de la gestion des débiteurs. Nous pouvons rédiger automatiquement et signer numériquement des contrats et des accords avec vos clients. En outre, nous pouvons vous fournir de bons conseils sur les lois et réglementations applicables et sur les assurances disponibles. Et tout cela à un taux très acceptable. Souvent, cela vous permet même d'économiser de l'argent. 

Avantages de notre back office pour les freelances

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• A l'extérieur remplissage les heures, il n'y a pas d'actions administratives pour vous.
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• En tant qu'indépendant, vous nous facturez, mais cela se fait de manière entièrement automatique une fois que vos heures ont été approuvées. Vous n'avez pas besoin de faire quoi que ce soit d'autre ici à faire.
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