Dopo tutto, non c'è una tariffa minima legale per i lavoratori autonomi.

17 giugno 2020

Dopo il tasso minimo legale per i lavoratori autonomi annunciato in precedenza dal Ministro Koolmees, ieri il Gabinetto ha deciso di abbandonarlo. Questo lascerebbe i lavoratori autonomi con un onere amministrativo eccessivo. Inoltre, La legislazione proposta assicura ambiguità e il problema non è realmente risolto.

Koolmees voleva creare il tasso minimo proposto per legge di 16 euro all'ora per combattere il falso lavoro autonomo e il sottopagamento dei lavoratori autonomi. È stato anche proposto di introdurre una dichiarazione di lavoro autonomo. per i lavoratori autonomi che si fanno pagare più di 75 euro all'ora.

Modulo web

Il gabinetto ha deciso la cosiddetta modulo web da lanciare. Questo modulo web Dovrebbe dare ai clienti più certezze quando assumono qualcuno. Questo perché indica se l'Ufficio delle imposte pagherà o meno il lavoratore autonomo o vede come dipendente. Ciò significa che il datore di lavoro sa in anticipo se deve pagare o meno l'imposta sui salari e se ci devono essere detrazioni per l'assicurazione dei dipendenti.

La prima fase di test del modulo web mostra:

• Che al 25% è chiaro che qualcuno è un lavoratore autonomo.
• Nel 48% degli incarichi è probabile che debba esserci un contratto di lavoro. A questo proposito, il lavoratore autonomo è visto come un dipendente.
• Nel 27% il modulo web è inconcludente perché le circostanze del lavoro sono troppo specifiche.

Le organizzazioni dei dipendenti e dei datori di lavoro e i lavoratori autonomi hanno potuto esprimersi sul questionario e sull'uso del modulo web. Il modulo web sarà disponibile come pilota quest'autunno.

La piattaforma Imprenditori autonomi è fondamentale

La reazione del Piattaforma Imprenditori autonomi (PZO) sul modulo web è fondamentale. Non attribuiscono molto valore ai risultati. La direttrice Margreet Drijvers: "Le domande che vengono poste ai clienti sono così complicate che i clienti difficilmente riescono a rispondere. Finché non cambierà nulla nella legislazione di base, la determinazione del rapporto di lavoro rimarrà sempre complicata". Poiché anche i giudici si pronunciano in modo diverso su alcuni incarichi, si prevede che anche il modulo web non fornirà certezze.

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