Своєчасна перепідготовка для роботи в майбутньому

4 червня 2020 року

Далекосяжна діджиталізація призведе до того, що багато робочих місць у (найближчому) майбутньому виглядатимуть інакше. Багато компаній вже намагаються визначити ці "робочі місця, що змінюються". Отже, з'явиться багато (нових) робочих місць, але також зникне багато (керівних) посад. Добре знати, що зміниться, а що зникне. Звичайно, все це впливає на працівників. Якщо ви знаєте, чого очікувати, ви можете вчасно вжити заходів.

Переваги гнучких працівників у підтримці бек-офісу

У агенція з працевлаштування в бек-офісі Як Payoffice B.V., ми нічим не відрізняємося. Багато хто Серед гнучких працівників, які працюють через Payoffice в роботі характеризуються своєю універсальністю. Вони часто мають мали багато різних робочих місць та/або роботодавців за короткий проміжок часу. Це дозволило їм оволодіти багатьма компетенціями та розвинути навички. Тому вони часто переходять на нові робочі місця. Робочі місця, які частково оцифровані і тепер вимагають іншої ролі, яку гнучкий працівник цілком здатен виконати.

Фахівці в галузі ІКТ

Оцифрування візьме на себе багато виконавчих завдань. Але ви повинні "сказати" комп'ютерам що вони повинні робити. Їхній алгоритм дозволяє їм "виконувати" завдання. Але алгоритми не завжди надійні, тому доводиться перевіряти їх випадковим чином. Для цього потрібні фахівці. Фахівці, яких у нас зараз далеко не достатньо. Тому нам потрібно їх навчати або перенавчати, щоб не відставати від зростаючого попиту.

Бізнес-дружній хакер

Цих хакерів наймають компанії, для якої вона проводить дослідження приступити до справи. Розслідування полягає у зламі власного веб-сайту, інтернет-магазину або інтрамережі компанії. Це дозволяє хакеру виявити вразливості, а компанії - усунути їх і за необхідності закрити прогалини.

Перекладач ІКТ

Оцифрування та вся структура ІКТ компанії не для зрозумілою та доступною для всіх. І оскільки ми все більше і більше автоматизуємо, оцифрування також приходить у серце правильно вести бізнес-операції.
Для "перекладу" всіх цих потоків ІКТ іноді наймають ІКТ-перекладача (перекладача). Він перекладає всі технологічні розробки та роботу на "мову звичайних людей" для працівників у межах організація. Це робить операції прозорими для всіх і тримає всіх в курсі подій. Це також полегшує щоб кожен займався всіма питаннями діджиталізації в компанії.

Своєчасно готуйте працівників до їхніх нових ролей

Компанії та їхні працівники повинні стежити за тим, щоб бути здивованими прогресуючою автоматизацією. Як роботодавець, разом зі своїми працівниками подивіться, які можливості існують у компанії, щоб по-іншому вирішувати завдання, які потрібно виконати. Складіть карту цих можливостей і попросіть працівників перекваліфікуватися або перекваліфікуватися вже зараз. Таким чином кожен поступово отримує нову прийняти ролі в організації.  

Організація, що навчається

У бек-офіс підтримуючи Payoffice, ми цінуємо постійне навчання та перепідготовку наших співробітників, які працюють для вас. У нас є знання для цього. Добре навчені та обізнані Зрештою, працівники - це капітал компанії. вашої організації. З нами ви та ваші співробітники завжди будете в курсі останніх подій та можливостей.

Хочете дізнатись більше про розміщення ваших тимчасових та гнучких працівників у нашому підтримка бек-офісу? Тоді не соромтеся звертатися до нас без жодних зобов'язань. За телефоном 040 – 30 38 500 або електронною поштою info@payoffice.nl. Ми будемо раді проінформувати вас про можливості.